Добавь сайт в закладки нажми CTRL+D
Россияне будут встречать Новый 2026 год в спокойной обстановке.
31 декабря 2025 года объявляется выходным, что создаст беспрерывный период отдыха на целых 10 дней — от последнего утра декабря до 9 января включительно.
Почему этот день стал нерабочим?
Основой для данного решения послужило правительственное постановление №1859, принятое 14 ноября 2024 года, которое предусматривает перенос выходного с 5 января накануне Нового года. Эта практика, впервые введенная в 2020 году, подтвердила свою эффективность и стала постоянной. Теперь у людей появится возможность с легкостью завершить все предпраздничные дела — будь то покупка подарков, составление праздничного меню или украшение дома.
Что ожидает тех, кто будет трудиться?
Для работников некоторых служб и организаций последний день года может остаться рабочим. В таком случае Трудовой кодекс предлагает четкие механизмы компенсации:
- Двойная оплата за работу в праздничный день
- Возможность получить дополнительный день отдыха вместо денежной компенсации
Размер выплат определяется по-разному:
- Работники с окладом получат двойную дневную ставку
- Сотрудники со сдельной оплатой — удвоенные расценки
- Персонал с почасовой оплатой — двойной тариф
Как подготовиться к праздничному графику?
Специалисты рекомендуют заранее уточнить в отделе кадров расписание работы в праздничные дни. Если вам предстоит работать 31 декабря, лучше оформить письменное согласие и сразу определить предпочтительный вид компенсации — денежную выплату или отгул.
Статистические данные последних лет демонстрируют интересную тенденцию: с введением выходного дня накануне Нового года предпраздничные продажи увеличиваются на 15-20%, а количество опозданий в первый рабочий день января значительно сокращается. Этот подход помогает создать более спокойную атмосферу для подготовки к главному зимнему празднику, позволяя людям встретить его без спешки и суеты, пишет Наша газета Новороссийск
Поделись видео:
