Работники Mercedes-Benz увеличат рабочие часы, но не получат повышения зарплаты

Mercedes-Benz намерена сократить расходы на фоне значительного падения прибыли

Mercedes-Benz изучает новые стратегии по уменьшению затрат, которые могут затронуть приблизительно 90 тысяч сотрудников в Германии. Об этом сообщило немецкое издание Automobilwoche, ссылаясь на источники внутри компании.

Согласно информации издания, речь идет о переносе выплаты премии, предусмотренной коллективным соглашением. Ее размер составляет приблизительно 18% от месячного оклада сотрудника. Первоначально планировалось произвести выплату в июле, однако теперь ее могут отложить на следующий год. При этом утверждается, что решение было принято без предварительных обсуждений с профсоюзами.

Кроме того, внутри компании якобы рассматривается возможность увеличения стандартной рабочей недели с 35 до 40 часов без изменения заработной платы. Если этот сценарий будет реализован, сотрудники будут работать примерно на 260 часов в год больше, сохраняя тот же уровень дохода.

Председатель производственного совета Mercedes-Benz выразил сопротивление этим инициативам. По его словам, такие меры не способствуют повышению конкурентоспособности компании. Он отметил, что для устойчивого развития Mercedes требуются инновации, привлекательные модели и квалифицированный персонал, а не увеличение нагрузки на работников.

Как подчеркивают эксперты в отрасли, европейские автопроизводители в настоящее время испытывают серьезное давление. Среди причин отмечаются высокие импортные пошлины, более низкий, чем ожидалось, спрос на электромобили, а также снижение продаж на китайском рынке.

По итогам 2025 года скорректированная операционная прибыль подразделения Mercedes-Benz Cars сократилась с 8,7 до 4,8 млрд евро, а прибыль всей группы — с 13,7 до 8,2 млрд евро.

Напомним, ранее сообщалось, что Volkswagen может закрыть четыре завода в Германии и сократить около 100 тыс. работников.